工資代發-聯禮人力-工資代發業務

||| 產品編號：589012888 更新時間：2024-12-22

主(zhu)營業務：勞務派遣,勞務服務,生產外包
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公司地址：天津市西青區民和道賽達創意產業園24號208室

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物流說明 : 貨運及物流
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天(tian)津(jin)(jin)市聯禮勞務派遣服(fu)務有限公司，成(cheng)立于2011年，我(wo)公司是天(tian)津(jin)(jin)市人力資源(yuan)和社會保障廳批準，在天(tian)津(jin)(jin)市工(gong)商局注冊成(cheng)立，從事綜合性人力資源(yuan)服(fu)務的機構，注冊資金(jin)200萬。

繳納的好處

目前就(jiu)業(ye)壓力逐年增(zeng)大(da)，工(gong)資代發業(ye)務，很多(duo)大(da)學生剛畢業(ye)就(jiu)失(shi)(shi)業(ye)，很多(duo)在職(zhi)場上(shang)打拼(pin)多(duo)年的(de)人，部分也面臨著失(shi)(shi)業(ye)的(de)風險。因此繳(jiao)納后，失(shi)(shi)業(ye)金(jin)就(jiu)是他們失(shi)(shi)業(ye)期間生活的(de)有效保障(zhang)。

企業社(she)會保(bao)險代繳的優(you)勢：

（1）簡(jian)化公司流程，降低企業(ye)成(cheng)本，節省時間(jian)，降低費用，工資代發，提高員工滿意度;避免(mian)大量投資于人才所帶來的不確定風(feng)險。

（2）減少(shao)勞動用(yong)工備案，不用(yong)因(yin)為公司增減員、續約(yue)合(he)同，而經常跑勞動保障局。

(3)降(jiang)低(di)成(cheng)本、舒(shu)緩資(zi)(zi)金(jin)壓(ya)力，克服(fu)企(qi)業(ye)(ye)很多的規模經濟弱點。在國(guo)內由(you)于勞工權利意識的高漲、就(jiu)業(ye)(ye)安全體系和(he)勞動(dong)法令的普及，人事直接間接費用(yong)及外圍成(cheng)本不斷地攀升，人力資(zi)(zi)源管理業(ye)(ye)務(wu)外包則可以降(jiang)低(di)企(qi)業(ye)(ye)風險，擺脫雜務(wu)干擾(rao)，終(zhong)引導企(qi)業(ye)(ye)專心經營資(zi)(zi)源，工資(zi)(zi)代發(fa)服(fu)務(wu)，發(fa)展競爭優勢。

什么情況需(xu)要(yao)社會保險代繳：

1、公司剛(gang)成立，沒有賬戶，沒有人(ren)手辦(ban)理(li)。

2、公司規模不大，人員成本高。

3、公司在異地成(cheng)立分公司，辦(ban)事處，工資代(dai)發(fa)優勢，員工投保在總部(bu)。員工享受不方(fang)便，滿意度低，離職(zhi)率高。

企業(ye)社會保險代繳的優勢：

（1）簡化公(gong)司流程(cheng)，降低企業成本，節省時(shi)間，降低費用，提高員工(gong)滿意度;避免大(da)量投資于人才所帶來的不確定風險;

（2）減少勞動用工(gong)備案，不用因為公司(si)增減員(yuan)、續約合同，而(er)經常跑勞動保障(zhang)局。

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