很多的(de)企業(ye)在發展過(guo)程中，都會進(jin)行(xing)智慧檔案(an)，那么(me)在進(jin)行(xing)檔案(an)整理(li)的(de)過(guo)程中，需要(yao)遵循(xun)哪些原則呢？下(xia)面(mian)就跟(gen)隨(sui)小編(bian)一起來簡(jian)單的(de)了解一下(xia)吧(ba)：

檔(dang)案的(de)整理應該充(chong)分利(li)用(yong)原有(you)基礎。

一(yi)，應充分重視和利用(yong)先前整理的基礎，不要輕易打亂重整；

二，在(zai)檔(dang)案整理過程中，應(ying)該充分研究和利用原(yuan)來(lai)整理的成果，不要輕易破壞以往整理和保存的歷史狀況。

檔案(an)在(zai)整(zheng)理(li)過程中充分(fen)利(li)用原有的整(zheng)理(li)基礎，體現了(le)對(dui)檔案(an)來(lai)源的尊重。

【河南繕文檔案管理有限公司】多年來已經為眾多的企業、國企、事業單位等提供了非常完善的智慧檔案服務，受到了大家的一致認可，在行業內有著非常好的口碑與信譽。

智慧檔案對于企業的(de)(de)發展(zhan)，有(you)(you)著非常多(duo)的(de)(de)好處，有(you)(you)著很重要的(de)(de)意義(yi)，下(xia)(xia)(xia)面就由小編(bian)來給大家介紹一下(xia)(xia)(xia)它的(de)(de)意義(yi)有(you)(you)哪些吧，大家一起(qi)來了解(jie)一下(xia)(xia)(xia)：

員工成長的斷代史

很多企業(ye)(ye)員工(gong)進來時(shi)一張表(biao)，出去時(shi)還(huan)是(shi)一張表(biao)。人(ren)事(shi)部門對于(yu)已經離職的員工(gong)檔(dang)案(an)應(ying)定期移交檔(dang)案(an)管理(li)部門。人(ren)事(shi)部門應(ying)該加強員工(gong)檔(dang)案(an)管理(li)，每年補充、更新員工(gong)檔(dang)案(an)內容，準確及時(shi)記(ji)錄員工(gong)成長的腳步，企業(ye)(ye)人(ren)事(shi)檔(dang)案(an)應(ying)該成為員工(gong)成長的斷(duan)代史。

【河南繕文檔案管理有限公司】作為一家專門為各個企業、事業單位、學校等提供智慧檔案服務的公司，多年來憑借完善的服務贏得了大家的一致好評，在行業內有著非常好的口碑。

企(qi)業在發(fa)展過程中，要重視智慧檔(dang)(dang)案，因(yin)為(wei)檔(dang)(dang)案對于(yu)企(qi)業來(lai)說非常(chang)的(de)重要，關系(xi)到未來(lai)的(de)發(fa)展，那(nei)么(me)下(xia)面(mian)小(xiao)編就(jiu)來(lai)給大家簡單的(de)介紹一下(xia)檔(dang)(dang)案整理有什么(me)意義吧(ba)：

防患企業(ye)商業(ye)秘密外泄(xie)。

企業(ye)檔案(an)涉及(ji)商業(ye)秘密，如果沒有統(tong)一整理，任(ren)憑管理人員個人處置(zhi)，勢必容易(yi)丟失，丟失就(jiu)有泄密可能。

【河南繕文檔案管理有限公司】堅信以我們團隊的服務能夠為貴單位的檔案管理節省人力物力，如果您有智慧檔案需要的話，就聯系我們進行咨詢吧。