建立施工(gong)(gong)人(ren)員管理(li)服務(wu)(wu)信息平(ping)臺系(xi)統，實現(xian)實時數(shu)據共享(xiang)。平(ping)臺系(xi)統應包含建筑工(gong)(gong)人(ren)的基本信息（包括姓名(ming)，年(nian)齡，號碼，天津勞務(wu)(wu)人(ren)事(shi)代理(li)服務(wu)(wu)，出，家(jia)庭住(zhu)址，天津勞務(wu)(wu)人(ren)事(shi)代理(li)代理(li)，教(jiao)育程度，培訓信息，技能水(shui)平(ping)信息，不良(liang)行(xing)為(wei)記錄(lu)，就業記錄(lu)，職業技能培訓和(he)評估管理(li)，建筑工(gong)(gong)人(ren)變更(geng)狀態監測(ce)，投訴處(chu)理(li)，不良(liang)行(xing)為(wei)記錄(lu)，完整性評估，統計分析等

施(shi)工企業負(fu)責企業建筑工人及其承(cheng)擔的(de)項目實(shi)(shi)名制管理的(de)具體(ti)實(shi)(shi)施(shi)，并接受(shou)各級住房(fang)和城市建設主管部門的(de)監督檢查(cha)。根據不同(tong)的(de)就業方(fang)式，管理方(fang)法將建筑企業分為(wei)兩類：承(cheng)包企業和建筑業和就業企業。

建(jian)筑施工(gong)人員實名制(zhi)是指建(jian)筑企業通過(guo)(guo)真實，對通過(guo)(guo)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)簽訂勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)的(de)施工(gong)人員，管理其就業記錄(lu)，培訓條(tiao)件，職業技(ji)能，工(gong)作(zuo)水平和權益的(de)制(zhi)度。單位和施工(gong)現場。如果你不嘗試改造，這些團體可能面臨失(shi)去工(gong)作(zuo)的(de)風險！

一般來說，造價越(yue)(yue)高(gao)、單位(wei)的(de)(de)資質越(yue)(yue)低，收(shou)的(de)(de)管理(li)費率就(jiu)越(yue)(yue)低，反之就(jiu)會高(gao)一些。

如(ru)果你(ni)和(he)總包單位簽訂(ding)了(le)勞(lao)務分包合(he)同，一(yi)般情況下(xia)是(shi)不允許再次分包的，這個在(zai)建筑法(fa)里面有明文規(gui)定。就算你(ni)和(he)其(qi)他隊伍(wu)簽訂(ding)了(le)分包合(he)同，因為這本身就是(shi)一(yi)個行為所以你(ni)的合(he)同也不具有法(fa)律(lv)效應。

至于資(zi)(zi)質(zhi)要看你承包的(de)(de)工(gong)(gong)程(cheng)(cheng)涉及到(dao)哪些，常(chang)用的(de)(de)勞(lao)(lao)務資(zi)(zi)質(zhi)有勞(lao)(lao)務分包、抹灰作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)、木工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)、架(jia)線作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)、模板作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)、水暖電安(an)裝作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)、油(you)漆(qi)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)、混凝(ning)土(tu)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)、焊接作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)、石制作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)、砌筑作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)、腳手架(jia)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)、鋼筋作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)、鈑(ban)金(jin)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)等。并且需要根(gen)據(ju)你的(de)(de)工(gong)(gong)程(cheng)(cheng)體(ti)量(liang)決定使用資(zi)(zi)質(zhi)的(de)(de)等級。

1，明確建設單(dan)(dan)位(wei)，天津勞務(wu)人事代理，施工(gong)企業，監理單(dan)(dan)位(wei)和(he)(he)其他管理單(dan)(dan)位(wei)的職責。各級建設部門(men)負責本(ben)行政區域內(nei)建筑工(gong)人的實名管理，初步(bu)建立各市場主(zhu)體和(he)(he)監理部門(men)的責任制。

2.自2020年1月(yue)1日(ri)起，未(wei)在國家(jia)建筑工人管理(li)服(fu)務(wu)信息平(ping)臺登記且未(wei)經過基(ji)本職業(ye)技能培訓的建筑工人不得進入施(shi)(shi)工現場。施(shi)(shi)工企業(ye)不得從事與施(shi)(shi)工作業(ye)有關的建筑工程及活(huo)動。

3，建(jian)筑(zhu)工(gong)(gong)人(ren)施(shi)工(gong)(gong)名稱(cheng)信(xin)息(xi)管理平臺記(ji)錄(lu)的建(jian)筑(zhu)工(gong)(gong)人(ren)3年(nian)以上（含(han)3年(nian)）無活動(dong)數(shu)據。再(zai)次從事(shi)建(jian)筑(zhu)工(gong)(gong)作時，建(jian)筑(zhu)和就業企業應重新培訓和信(xin)息(xi)輸入(ru)(ru)，否則不(bu)得進入(ru)(ru)施(shi)工(gong)(gong)現場。應保留相關(guan)的不(bu)良記(ji)錄(lu)和良好記(ji)錄(lu)。